热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 杂工
-
物业管理员
急聘
3.6-4.5K
高中
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1年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1、在物业管理部领导下具体实施物业管理、监督、协调、服务工作。 2、掌控部分物业管理范围内的公共设施的具体维护运行工作。 3、协助物业公司领导完成各项日常工作。 4、负责部门款帐催收管理工作。 5、负责物业的防火、环保、安监责任。 任职要求: 1、中专以上学历,良好的沟通协调能力,待人热忱,服从管理。 2、工作执行能力强,能够协调处理现场发生的突发状况。 -
客房清扫员
急聘
3.2-4.5K
不限
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不限
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东莞-松山湖
立即应聘
工作职责: 1、负责月中心公共区域及房间日常卫生清洁以及绿植养护; 2、负责产妇及新生儿衣物的清洁消毒工作,并协助护理部进行功能室卫生清洁 3、每日按时按需配送月子茶及月子餐,并对宝妈用具清洁及消毒检查、水壶及其余保卫工具,损坏或缺少应及时报告前台; 4、服从上级安排,完成上级交代的任务 -
3.3-3.7K
不限
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不限
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东莞-企石镇
立即应聘
1.负责帮忙洗菜,厨房清洁卫生。 2.维护食堂内的各项设施和设备 3.做好员工用餐服务,提高服务质量与效率 4.遵守食堂的规章制度及操作程序 5.保持食堂内清洁、卫生,保持环境整洁有序 6.负责餐具消毒、餐盘清洗等工作 7.做好餐后清理工作 -
6-12K
不限
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
工作职责: 1、负责区域的酒及卫生、桌椅摆放,准备好各种用品,确保正常营业使用; 2、善于向顾客介绍和推销本店雪茄、威士忌酒及特色菜点; 3、服从上司指派,为客人提供良好服务; 4、留意客人进餐情况,及时清理卫生; 5、完成上级领导交代的其他任务。 任职要求: 1、有对威士忌酒、雪茄销售有一定的了解、或相关工作经验者优先; 2、无不良嗜好,有服务意识,执行力强; 3、品貌端正,工作细心,责任心强; 4、25-35周岁,五官端正,性格开朗乐观,男女不限。 福利待遇: 1、底薪6000元 +全勤+提成绩效奖金, -
4.5-7K
大专
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4年
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东莞-松山湖
立即应聘
职位描述: 1、 根据企业实际情况参与制定咨询方案,咨询项目,并将企业项目落地; 2 、负责收集和整理并分析相关信息,对咨询项目提供支撑; 3、 负责参与咨询项目,能自行撰写咨询报告; 4、与客户进行沟通和交流,根据用户需求提供咨询服务; 任职要求: 1、专科及以上学历,工商管理,经济,市场营销,管理类相关专业 2、具备较强的沟通能力,逻辑分析能力,解决问题能力; 3、具有强烈的责任感和执行力,办事认真负责;有团队合作精神; 4、能保证有相对充裕的时间,以确保及时完成所安排的各项任务; 5、一起分享,一起付出,一起收获,一起成长; -
3.8-4.2K·13薪
初中及以下
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1年
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东莞-石碣镇
立即应聘
1,公司以蔬菜加工为主体 2,年龄限18~50岁之间 3,以深加工有机蔬菜为主、清洗、真空、切菜、包装、等、、、专业供香港的蔬菜公司 4,有经验者优先 -
救生员
急聘
3.6-4K
高中
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
20-30岁,持有有效救生员资格证,有责任心及较强的服务意识,能吃苦耐劳,热爱本职,反应灵敏,有较强的水上救生员及陆地心肺复出抢救技术。 -
4-5K
不限
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不限
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1、56岁以下,男女不限,身体健康,能吃苦耐劳,服从管理。 2、工作内容简单会洗碗、洗菜、搞卫生即可 整个广东省区域都招聘,欢迎来电咨询 -
3.5-5K
不限
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不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.年龄18-48岁,工作热心,吃苦耐劳,身体健康; 2.主要负责清洁车间卫生和车间的杂活,服从领导安排调配; 3.工作主动,能完成工作任务; -
3.5-5.5K
不限
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
任职要求:1、年龄18-40岁以内 ,需有健康资格证 2、同等工作经验一年以上; 3、具有团队协作精神,服从工作安排 工作地点有以下,应聘者自行选择: 1、市中医院总院食堂(松山湖大道22号) 2、大岭山中西医结合医院 3、滨海湾中心医院-虎门大道154号滨海湾中心医院饭堂 薪酬待遇: 1、底薪+提成,综合工资在4000至5000(具体要看自己的业务量),多劳多得,医院内部送餐,不需要骑车。欢迎能吃苦耐劳,愿意挑战自己、想拿高工资的人员加入,欢迎来电咨询 2、包吃住,月休四天,买社保 -
1.2-2K
不限
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
永盛餐饮急招: 1、厨房洗菜盘等工作; 2、上班时间:周一至周五,每天4小时,20元/小时 (上午时间:10:50-12:50(2小时),下午时间16:40-18:40(2小时)) 3、55岁以下,服从安排,需持健康证上岗 4、月结,双休 岗位要求:持有健康证,年龄50岁以下,服从安排 上班地址:清溪镇育才路 -
4.5-5.5K
不限
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、上班时间早上06:10–12:30 下午16:15–19:00(具体时间,现场工作内容为准); 2、日常设备维护; 3、检查资料; 4、开餐维护秩序; 5、4500-5500,月休四天; 6、18–40岁,会电脑; 工作地点:清溪镇育才路 以上岗位,需持健康证上岗, -
6-7K
中专
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2年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1、熟悉塑胶厂成本核算流程和要求流程 2、熟悉塑胶产品注塑、喷涂/真空镀,组装等生产工艺 3、熟练操作办公室软件,有2年以上商务报价或成本核算等 4、工作认真负责,服从安排,有团队合作精神 -
保安队长
急聘
4.5-5K
高中
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责整个保安队的管理,定期开展保安员的培训。 2、检查、巡视工厂,排查是否有违纪行为,检查各门岗的日志,发现问题及时处理, 3、每月对消防器材点检。 4、负责监督落实公司规章制度的要求,严格执行,外来车辆、人员出入的登记。 5、做好安全检查记录,协助领导贯彻落实各项规章制度和安全措施,改进安全生产管理工作。 任职要求: 1、24-48岁,有3年以上安全生产管理经验或保安队长经验; 2、12小时制,长白班,一个月可休息4天; 2、有保安证、消防设备操作员证书优先。 -
人力资源师
急聘
8-15K
大专
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8年
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东莞-横沥镇
立即应聘
人力资源师/人事经理/总经理助理 一、职位信息: 1、具备优秀的工作综合能力,和端正的工作态度协助总经理完成战略管理,依据公司战略和发展方向制定年度人力资源的总体规划和年度重点工作,执行和分解企业的战略发展规划和年度经营计划,达成经营目标; 1、评估企业用工风险,修订、完善、管理员工合同,降低及避免用工法律风险,主导劳资纠纷,沟通处理劳资纠纷,杜绝用工风险; 2、精通人力资源6大模块(包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、劳动关系管理、绩效考核、薪酬福利管理); 3、根据企业实际情况起草、搭建、制定企业各项管理体系和制度的完善及维护,让企业的管理制度化、流程化、体系化、规范化; 5、能熟悉运用人力资源三支柱,其中对OD、LD、TD有较深的理解和实践; 6、有较强的成本意识,能为企业节约各项行政费用同时提高全员工作效率,以成果助推企业高质发展; 7、负责企业的管理运作,加强细节管理工作,合理设置组织结构和岗位,负责人才培育和管理系统建立,建设和发展优秀的营运人才队伍; 8、有方法开展各类培训、指导、考核管理下属,不断提升团队工作质量和工作效率,满足企业发展; 9、协助总经理管理和处理企业日常事务,贯彻执行总经理各项指示和决策。 二、任职要求: 1、基本要求:男女不限 ,28-38周岁,全日制大专以上学历,持国家一级人力资源管理师; 2、专业要求:工商管理、企业管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先; 3、行业经验:具备8年以上且规模体量超过500人或上市企业的人力资源、总经理助理工作经历,其中3年以上有集团直辖部门一把手管理经验; 4、技能要求:对人力资源各个模块的实操非常娴熟,熟练使用各类办公软件、工具、函数, 在企业管理上具有丰富的实践经验和心得,具有先进的管理理念,善于制定企业发展的人事行政发展战略及具备把握企业发展全局和能力,熟悉企业全面运作; 5、相关法规:熟悉国家相关法律、法规及政策、公司法、劳动法等相关法律知识,行业相关知识; 6、其他要求:作风端正、谦虚懂礼,处事有魄力,高效的执行及落地能力,组织和协调能力强,有高度责任心,忠诚度高,抗压能力强。(能力强者,条件可适当放宽)。 -
8-15K
大专
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10年
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东莞-横沥镇
立即应聘
人力资源师/人事经理/总经理助理 一、职位信息: 1、具备优秀的工作综合能力,和端正的工作态度协助总经理完成战略管理,依据公司战略和发展方向制定年度人力资源的总体规划和年度重点工作,执行和分解企业的战略发展规划和年度经营计划,达成经营目标; 1、评估企业用工风险,修订、完善、管理员工合同,降低及避免用工法律风险,主导劳资纠纷,沟通处理劳资纠纷,杜绝用工风险; 2、精通人力资源6大模块(包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、劳动关系管理、绩效考核、薪酬福利管理); 3、根据企业实际情况起草、搭建、制定企业各项管理体系和制度的完善及维护,让企业的管理制度化、流程化、体系化、规范化; 5、能熟悉运用人力资源三支柱,其中对OD、LD、TD有较深的理解和实践; 6、有较强的成本意识,能为企业节约各项行政费用同时提高全员工作效率,以成果助推企业高质发展; 7、负责企业的管理运作,加强细节管理工作,合理设置组织结构和岗位,负责人才培育和管理系统建立,建设和发展优秀的营运人才队伍; 8、有方法开展各类培训、指导、考核管理下属,不断提升团队工作质量和工作效率,满足企业发展; 9、协助总经理管理和处理企业日常事务,贯彻执行总经理各项指示和决策。 二、任职要求: 1、基本要求:男女不限 ,28-38周岁,全日制大专以上学历,持国家一级人力资源管理师; 2、专业要求:工商管理、企业管理、人力资源管理、行政管理等相关专业优先; 3、行业经验:具备8年以上且规模体量超过500人或上市企业的人力资源、总经理助理工作经历,其中3年以上有集团直辖部门一把手管理经验; 4、技能要求:对人力资源各个模块的实操非常娴熟,熟练使用各类办公软件、工具、函数, 在企业管理上具有丰富的实践经验和心得,具有先进的管理理念,善于制定企业发展的人事行政发展战略及具备把握企业发展全局和能力,熟悉企业全面运作; 5、相关法规:熟悉国家相关法律、法规及政策、公司法、劳动法等相关法律知识,行业相关知识; 6、其他要求:作风端正、谦虚懂礼,处事有魄力,高效的执行及落地能力,组织和协调能力强,有高度责任心,忠诚度高,抗压能力强。(能力强者,条件可适当放宽)。 -
7-12K
初中及以下
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
职位类别;其他服务类 任职要求 1.20~50以内。年龄以身份证为主,2..身体健康,无不良记录,3.籍贯无不良记录,4.学历无要求,5.无相关经验也可交,月入保底8000~15000 2.要会手机导航,手机平台接单,年龄50以下,硬装:清洗冰箱空调,热水器,油烟机,洗衣机,灯具等按台收费,洗一台半个小时到一个小时一台80~130元,综合工资上万 3.充分掌握和学习日用家电的清洗保养等服务的知识 4.负责公司客户日用电器定期及不定期的清洗保养工作 5.吃苦耐劳具有较强的动手能力沟通能力及应变的能力具有服务意识 6.可接受学习能力强,愿意从四家店家政服务工作的无工作经验的有志之士 7.长期招收家电清洗学徒工软装清洗:沙发,床垫窗帘,地毯按平方收费综合工资上万
移动端:
东莞杂工招聘