参加展会，各种线上线下渠道，招全国各区域加盟商、批发商，工程客户； 产品:家庭防水，室外防水修缮产品； 底薪6000-8000元另加业绩+奖金 （有家庭防水渠道经验优先） 包午歺，外地求职者包住宿，逢周日休息，购社保 年龄28-45岁，欢迎面谈！

Job Responsibilities • Responsible for developing channel partners in China for selling imported precision machinery • Work with product marketing team to deliver and execute effective channel program • Formulate and execute channel strategies and develop long-term business relationship with channel accounts • Complete individual sales quotas according to the company's overall sales plan • Proactively develop new client base through channels and identify new products/market segments for growth • Prepare sales forecasts and analysis reports Requirements • Degree or above • At least 3 years’ experience of channel sales • Positive attitude, self-motivated and able to work independently • Proven customer service and communication skills • Prior experience in business development, channel/account development and management, and tendering process is preferred • Good command in both spoken and written English and Chinese (Cantonese and Mandarin)

岗位职责： 1、负责带领所管辖团队，利用展会及公司阿里国际平台和各种渠道主动开发新客户与维护新老客户关系（主要开拓俄罗斯、乌克兰、白俄罗斯、巴基斯坦及中东市场）； 2、负责推广公司产品，及时跟进客户需求； 3、负责外贸订单的洽谈、签约，跟进客户订单的具体落实和目标达成的规划与措施； 4、负责将业务相关资料的整理和归档，相关业务工作的汇报以及销售目标达成。 岗位要求： 1、英语水平良好，英语或贸易等相关专业，有俄语、阿拉伯语优先。 2、有3年或以上Alibaba平台和社交媒体开发经验； 3、有带团队经验，思维敏捷，有较强的开拓性和创新性思维； 4、工作认真细致、责任心强、沟通和协调能力强，富有团队精神。

1、了解硅、橡胶产品及销售渠道； 2、有直播工作或电商工作经验两年以上及有客户开发经验者优先； 3、有一定的抗压力，有上进心、责任心、沟通及学习能力强。 薪资（底薪+提成）

任职要求： 1、25-38岁，大专及以上学历；市场营销、销售管理等相关专业优先。 2、从事渠道营销管理工作3年以上经验，有烘焙行业和茶饮原料工作经验者（熟悉烘焙原料、奶油、白糖、茶饮原料等行业）优先。 3、较强的公关能力、应变能力和谈判能力。 4、能承担工作压力并完成销售指标。 5、良好的沟通能力和团队合作精神。 6、有丰富的客户资源，能独立开发客户。 7、对新兴行业有浓厚的兴趣。 岗位职责： 1、负责茶饮渠道和烘焙渠道业务开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责区域业务，完成公司交予的区域销售目标，将公司榴莲果肉与榴莲泥等产品销售给烘焙市场和茶饮市场等。 3、负责渠道客户开发、客户关系维护、销售合同管理及销售回款管理。 4、了解市场需求，收集竞品信息，分析市场走向，及时调整销售策略。 5、定期对客户拜访，了解客户需求并针对性地给出供应方案。 6、深度挖掘客户价值需求，力求与客户达成深度价值合作。 7、培养优秀的销售团队，按区域或渠道取得实质性的成绩。 8、建立区域性分销体系。

岗位职责： 1、对接公司提供渠道资源，对接公司合作伙伴的客户经理 提供的客户，向客户和合作伙伴介绍产品和服务， 为客户提供良好咨询，向客户介绍和销售其它的服务和产品； 2、维护和合作伙伴关系和护客户关系，掌握客户需求，提供良好售前服务和售后跟踪。 任职要求： 1、形象得体大方， 优秀的语言表达能力和沟通能力： 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。

岗位职责： 1.负责所分配渠道的客户开发，公司重道工作的开展，完成销售任务。 2.寻找潜在合作伙伴并进行商务治谈和签约。 3.整合客户资源，疏通销售果道，负责产品的推广与销售，建立客户需求档案。 4.建立和维护良好的客户关系，掌握市场动态，及时汇报行情，开发潜在合作关系。 5.完成上级下达的任务指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有三年及以上相关营销工作经验； 2、有教锐的市场和判断能力； 3、热爱销售、责任心强，沟通表达能力良好。 4、负责工业品标准设备的营销: 螺丝机、点胶机、胶阀、UV灯、机械手及机器人相关设备。 。

较强的沟通协调能力 较强的渠道拓展能力 具有线上线下渠道销售经验 机械设备行业经验 岗位职责: 1、负责开拓食品机械设备行业合作渠道市场，公司提供客户名单，坚持长期主义具有服务意识，喜欢挑战，接受出差。 2、组织渠道合作商进行业务培训与指导。 3、对食品机械设备行业市场、竞品信息进行调研分析/反馈，为公司营销策略提供依据。 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、25- -35岁，大专及以上学历; 2年以上渠道拓展经验;有销售跟单，电话客服、销售类工作经验; 2、优秀的商务谈判和市场开拓能力、善于做计划总结汇报，会开车能应酬优先录用； 3、熟悉电销、面销、会销等业务管理模式，并能熟练运用; 4、有食品机械设备行业业务经验或行业渠道拓展经验优先。 福利待遇: 1、底薪+提成+奖金，综合薪资10000-15000元 2、极具竞争力的薪酬与福利 3、公司依据完成业绩指标情况及时发放丰厚的奖金4、公司每年组织季度旅游、年度旅游 5、公司组织月度活动(部门聚会、部门唱K)，户外拓展等丰富多彩的娱乐活动，让您在业余时间得到放松和快乐。 6、提供完善的行业、专业、技能培训和职业发展规划 7、客户群体都是各个公司相关负责人，更好的人际圈子助你更好的成长。

1.整合公司提供的资源，拓据咖啡的销售渠道。 2.根据公司发展方向及目标，做好市场开发工作。 3.维护客户关系，推广开发咖啡豆业务量。 4.完成上级安排的工作。 计薪模式： 底薪5-6K/月+销售提成

1.负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2.负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。 3.制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户。 4.做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。 等等。

工作职责： 1、根据公司战略目标与规划，对区域市场进行规划，并完成各项任务指标，包括区域回款，发货，增长率，订单审核，订单录入，抄价，产品线配比占比，高端产品占比等各项指标达成。 2、渠道的开拓与维护，优化和健全区域销售网络，对于空白网点的招商入驻，增加新的经销商。 3、策划区域市场的品牌推广与各项促销活动 ，如：每周主题爆破活动，商场内异业联盟活动，产品线专项活动。 4、对经销商及促销员团队进行产品、业务培训，协助经销商做好区域市场的售后服务工作 。 5、执行与稳定区域市场价格体系，维护好区域市场的客情关系。 6、与市场部、财务部、产品部、售后部、培训部协调相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，24-35岁，有市场营销相关工作经验； 2、有良好的沟通能力与谈判技巧，敬业、敢于挑战、执行力强； 3、对市场有较强的分析力、洞察力和策划能力。 福利待遇： 1、入职即购买五险一金 2、享受法定假日 3、春节15天带薪假期 4、年度体检

工作职责： 1、相关区域的经销商开发及维护工作； 2、展会推广工作及客户信息、市场反馈信息及竞争对手相关信息收集； 3、扩大威洛博品牌在当地市场的占有率和影响力。 任职要求： 1、管理类、市场营销类、自动化专业***大专以上学历，38岁以下，***，沟通抗压能力强，积极乐观、务实肯干； 2、具有渠道、大客户开发和管理维护经验，或团队管理经验，3年以上自动化或机器人行业经验优先； 3、具有销售气缸、电机，丝杆导轨，运动控制器，传感器，FA配件，机器人的销售经验，具有丰富设备集成商客户资源优先。 4、熟悉自动化行业发展前景，具备优秀的市场分析及判断能力， 5、能够根据公司的战略目标制定有效的营销方案，并具有根据方案有效的执行落地的能力。 6、具有一定的商务和合同洽谈能力，良好的客户开发和服务意识。 （目前苏州子公司正在筹备当中，本岗位底薪：7.5-15K，再加上提成，上不封顶）

岗位职责： 1、根据公司战略目标制定拓展策略和市场开发方案并执行落地，包括开拓品牌授权分销业务、维护现有授权分销业务。 2、掌握照明行业市场最新动态，开展市场调查和可行性分析，面向目标市场领域，开拓新业务的渠道和合作伙伴等资源，展开有效的商机挖掘并达成合作意向。 3、根据公司业务发展规划，制定品牌商务部年度、季度及月度销售目标及计划。 4、负责建立品牌授权客户的资信管理机制，有效降低财务风险，跟进品牌授权客户的应收账款回款等事宜。 5、管理合作伙伴和其他外部业务关系，并与其保持良好的互动。 任职要求： 1、本科以上学历，市场，营销等相关专业。 2、5年以上电商行业品牌授权、分销经验，对市场营销、销售、推广较为熟悉，有一定的客户资源。 3、具有强烈的责任心和主动性，具备敏锐的商机挖掘和独立的市场开拓能力。 4、优秀的人际交往、资源拓展、团队合作和沟通协调能力。 5、抗压能力强，能适应短期出差。

岗位职责： 1、负责区域的渠道产品销售，完成销售任务； 2、负责区域内代理商及经销商体系的建立、维护及支持； 3、协助进行区域内产品市场调研、宣传及品牌推广； 4、收集、反馈渠道客户相关问题，并进行跟踪解决； 5、协助渠道客户进行合作伙伴体系的建立品牌宣传与推广。 任职资格： 1、从事两年以上相关行业销售经验。 2、具备较强的市场拓展经验和销售管理水平。 3、具备较强的团队合作能力和对外公关能力，具有高度的责任心，敬业精神。 4、具有较强的商务谈判和沟通能力。 5、有渠道销售资源者优先考虑 6、大专以上学历。 福利待遇： 1、六险（社保五险+团体意外险）保障 2、包食宿（免费住宿+两餐） 3、节日福利（逢节日提供丰富员工礼品） 4、生日关怀（给员工父母寄礼品送关怀） 5、丰富的团队活动（不定期组织员工活动，丰富员工业余生活） 6、年度旅游（每年组织员工不限省内、省外旅游） 7、部门、公司不定期组织聚餐活动 8、年终奖福利，月度绩效奖 9、舒适的工作环境、轻松的工作氛围 10、完善的培训体系、良好晋升通道和职业规划

一、 任职资格要求： 1、专科及以上学历，年龄在23-35岁，需持有驾照。 2、两年及以上销售经验，能够有效沟通。 二、 主要工作职责： 1、寻找和开发新的销售渠道，同时维护和加强与现有渠道合作伙伴的关系。 2、设定渠道销售目标并确保实现。 3、执行公司的市场策略，确保渠道合作伙伴的行动与公司策略一致。 4、为渠道合作伙伴提供必要的产品培训、市场策略和销售工具。 5、与渠道合作伙伴进行合同谈判，管理合同的执行。 6、市场信息反馈：收集渠道反馈的市场信息，协助公司调整市场策略。

岗位职责： 1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 9、领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历，有服装相关工作经验者优先考虑； 2、有一定的抗压能力，能独立开拓市场； 3、沟通能力强，有强烈的责任心，工作态度端正。

1、高中以上学历； 2、有业务工作经验，沟通能力强。 3、有驾驶证和汽车。 负责东莞市区各乡镇的线下渠道客户的开发和维护，与客户保持有效的沟通与合作。

1.负责统筹区域运营与管理工作，落实销售计划、客户管理、销售目标管理等相关工作，达成年度、季度、月度业绩目标； 2.负责渠道业务拓展和客户开发，并对辖区渠道现状、竞品动态、行业趋势等信息调查、收集、分析和整理； 3.负责完成区域项目管理工作，跟进项目合同签订及销售回款催缴和落实； 4.负责区域市场客户及合作伙伴的销售、咨询及关系维护等，并对客户进行销售指导、培训及服务； 5.负责配合售前部门做好需求沟通工作及协助上级完成其他工作。

岗位职责： 1、接受公司分配给渠道销售的销售目标、帐款目标和费用预算，负责对渠道销售内进行平台划分、客户分配和应收帐款分配，完成对各项销售指标的管理。 2、负责渠道销售市场策略的制定并督导执行。 3、渠道销售各项工作进度计划及销售激励的制定。 4、渠道销售各项工作流程的制定及日常工作的管理，及协理对日常管理工作的配合。 5、指导各销售业务与重点客户的商务谈判，以建立稳定的供销关系。 6、指导各销售经理对客户资信工作的认证，并对货款的安全回收负领导责任。 7、负责定期走访公司内重点客户，以确保各分区对客户提供最佳服务。 8、负责搜集行业内竞争产品的价格、销售通路、促销手段等信息，调查、分析与预测本部市场状况，并随时与营销总监进行沟通并采取应对措施。 9、对本部门人员进行考核、管理、培训。 10、负责与各部门协调，做好产品与生产，研发的配合工作 11、负责公司给渠道销售所配备的物资的管理工作。 12、代表公司对外交流，参加行业内会议 13、完成公司交办销售中心的其它事项 任职要求： 年龄：30岁-40岁 性别：不限 学历：本科以上学历，市场营销类、企业管理类专业毕业 籍贯：不限 经验要求：3年以上销售管理岗位工作经验，其1年以上本行业工作经验 婚姻状况：不限 知识要求：对市场营销工作有深刻的认知，熟悉本企业产品及行业业务流程 能力要求：具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力；有较强的团队激励及统筹规划能力；优秀的沟通、协调、组织与开拓能力；较强的观察力和应变能力； 其它要求：正直、坦诚、成熟、豁达、自信；高度的工作热情，良好的团队合作精神；过程跟进与协调能力、沟通及谈判能力、学习能力

1、对经销商或渠道生意有经验，涉及大单定制、大客户服务销售有丰富经验者均可； 2、有团队组建及管理能力者优先； 3、能独立完成市场营销方式制定，新品推广及分渠道市场策略制定； 4、有生意思维，对新品、营销方式从0-1落地方案打造； 5、中专以上学历，5年以上工作经验，富有责任心，有团队协同作战能力。