岗位职责： 1.负责车间设备的运行维护保养工作。 2.设备维修、故障诊断、问题修复、精度检测等设备维修工作。 3.根据设备配件库存情况提交备件采购申请，负责备件的验收与急购备件的申购。 4.负责新设备的验收及使用培训 5.计划并执行所管辖设备保养计划，并填好记录表 6.熟悉工艺参数，操作规范并给操作人员进行相关培训。 岗位要求： 1：大专学历，机械制造或机械一体化专业，有同行经验优先； 2：能吃苦耐劳，能接受倒班； 3：有团队合作精神。

岗位职责: 1.负责夹治具日常维修及保养工作执行; 2.处理生产异常夹治具维修，提出维修分析改善方案并执行; 3.夹治具的调试与维护，并做好相关记录，做出相应的反馈。 岗位要求: 1.1年以上工作经验 2. 熟练使用车，铣，磨，钻; 3. 适应出差，听从领导安排。

1、熟悉自动化设备电气和机械的基本原理； 2、能接受长期出差； 3、有非标自动化设备装配和调试经验优先； 4、吃苦耐劳、服从安排、有团队精神；

1、非标自动化调试经验5年或以上（有玻璃盖板相关经验优先）； 2、能吃苦耐劳，服从安排，执行力强，动手参与能力强。 3、弹性工作，能适应忙时加班。 4、工厂属于无尘车间，需要穿百级无尘衣。 5、提供住宿，有餐补，购买五险一金，大小周工作制。

一、岗位要求： 1、有自动化设备相关维修经验； 2、具有电气维修（PLC、强电）、机械维修相关证书的优先考虑； 3、有五金加工行业从业经历的优先考虑； 4、有良好的团队协作、沟通、管理能力及工作责任心。

1、能熟练操作卡尺、千分尺等测量工具，进行精确测量； 2、了解相关产品的通用检测标准，确保产品符合质量要求； 3、能独立完成设备的拆卸、安装、维修保养，并能根据需要进行调试； 4、有经验地管理设备的生产投入过程，确保设备正常运行并为生产提供支持； 岗位要求： 1、有三年设备管理相关经验，具备一定实际操作能力者优先考虑。

岗位职责： 1. 熟练调试SATA系列自动组装机。熟悉电子线及SATA线作业流程，有生产管理经验者优先。 2.中专以上学历，两年以上连接器自动化设计，编程 经验及相关工作。 3.负责各种自动化设备的日常维修，确保设备的正常运作。 4.具备良好的沟通能力，吃苦耐劳，主动积极，具备团队合作精神；

负责调试鸿铭F350视觉定位机、HM-500Z自动调模天地盖成型机、皇赢自动打角机,设备维护保养，新手培训

1.为人诚实，具有吃苦耐劳精神，工作积极，责任心强，无不良嗜好 2.能够与同事之间友好沟通协调，服从工作安排 3.能够熟练组装电路与机械结构以及相关调机经验 4.具有电机维修工作就业者优先

岗位职责： 1、熟悉金属制品设备结构及工作原理，技术规范和有关操作规程，具备电机经验更佳 2、负责完成生产设备的维护保养，对设备进行定期检修、保养，排除隐患，确保设备正常使用，保障生产计划任务的顺利完成。 任职要求： 1、中专以上学历，机械或机电类专业； 2、18-38岁左右； 3、经验不限，有师傅教； 4、具备良好的沟通能力，吃苦耐劳，主动积极，具备团队合作精神

学习能力强，有较好的沟通能力，有电气基础。

1、具有5年以上维修注塑机、CNC、精雕机相关经验并持有电工证； 2、熟悉注塑机、模温机、除湿干燥机、机械手、五轴打磨机等设备工作原理；注塑机周边设备维修、维护、保养； 3、能独立维修作业，吃苦耐劳，适应两班倒，不怕脏不怕累的精神。

资格条件： 1.年龄：40岁周岁以下； 2.学历：大专及以上学历； 3.熟悉灯光系统，能协助技术人员进行修理维护，保证设备正常运行； 4.无不良嗜好（如：酗酒），无犯罪记录，无重大疾病，能吃苦耐劳者优先。 岗位职责： 1.负责对各种控制设备的监视和运用，做好检查、操作等工作； 2.熟悉灯光系统，能协助技术人员进行修理维护，保证设备正常运行； 3.系统发生故障时要尽快确认保修； 4.严禁非工作人员进入控制室保证控制室安全性； 5.需24小时在岗，实行轮班制。 三、派遣公司：江西南昌旅游集团有限公司文化旅游项目管理分公司（以下简称“项目分公司”）。 项目分公司拥有专业景观亮化管理团队，搭建了先进的智能型景观灯控制平台中心以及专业的景观亮化管理流程。公司主要从事景观亮化项目后期运营维护工作。 四、上班地址：江西南昌南昌市东湖区人杰路（市图书馆后面）。 五、招聘程序 1.报名 报名时间：5月21日--6月31日。 报名地点与方式：线上平台（如公司官网、招聘网站、社交媒体等）、线下招聘会、内部推荐等。 报名材料：简历、相关职业资格证书、荣誉证明等。 2.初试 初面形式：笔试。 3.面试 面试形式：现场操作； 面试官组成：人力资源专员、项目现场管理员、相关部门负责人及人力资源分管领导等。 六、岗位薪酬与相关待遇 1.薪酬体系 工资标准=基本工资+岗位工资+津贴。 薪酬标准区间：年薪约5-12.5万。 2.福利待遇 试用期为一个月，正式入职享受五险、单休； 其他福利：烤火/降温费、节日福利、体检等。 七、考试与录用 本次招聘由项目分公司组织实施，同时面向校园和社会公开招聘。录用考核采取笔试加面试的形式进行，面试为现场操作打分的形式进行，能更全面、客观考核应聘人员的素质。 1.笔试：主要考核应聘人员的综合素质。根据参加笔试人数确定进入面试的人员比例。笔试成绩占考核最终成绩的30%。 2.现场操作面试：主要考核应聘人员的专业技能能力与公司相应岗位的匹配度等。面试考核人员由项目现场管理人员、综合管理部负责人、运维管理负责人、人力资源分管领导组成（5-9人）。占考核最终成绩的70%。 3.体检 4.背景调查 5.公示与聘用 6.与第三方劳务派遣公司签订劳动合同。 按照应聘人员考核最终成绩，结合应聘人员的综合素质和条件，确定录用人员。

任职要求： 1、大专以上学历，机电一体化或电气自动化相关行业优先； 2、3年以上自动化设备服务经验； 3、熟悉常用触摸屏，如威纶通； 4、熟悉三菱FX5U，信捷，汇川，程序编写； 5、熟悉电路，电气图纸的接线，有售后维修经验优先； 6、有良好的沟通能力，有团队协作意识，必须能吃苦耐劳。 工作职责： 1、负责客户端设备导入阶段时的客户现场技术支持及维护； 2、负责客户端设备故障分析与检查、诊断、维修、记录； 3、为客户提供技术培训支持； 4、为客户针对设备提出提速增效、新增功能、变更功能、改善优化等需求给出可行性方案。

岗位职责： 1、负责解决和改善生产过程中的问题，保证产品质量 2、按要求做好机台模具及周边设备的保养维护 3、根据生产计划做好机台的转产工作，服从领导安排，完成领导交办的工作 4、及时处理机台的异常，做好机台的5S工作 要求： 1、有三年以上注塑调机工作经验，熟悉注塑工艺和周边设备 2、身体健康、能吃苦耐劳，有较强的责任心、表达能力和沟通能力 备注：此岗位为湖北办事处工作

工作职责： 1.负责PCBA板的维修，能熟练焊接各种元器件： 2.分析维修PCBA板的故障原因，并跟踪解决问题，做好维修记录： 3.及时反馈维修中发现的异常问题： 4.保管和使用使用维修用料和工具，降低维修成本。 任职要求： 1.熟悉各种常见的电子元器件，熟悉焊接加工工艺。 2.1年以上PCBA板维修经验。 3.会使用万能表，信号发生器，示波器，直流电压表等设备，看懂一般的路线图 4.熟悉PCB线路，电路故障分析，判断和检测的能力。

岗位职责： 1、负责所辖区域内机械装置的管理，对损坏的设备进行维修、组件更换等； 2、负责定期对公司的机械设备进行检测和保养，并制订设备维修方案，方便日后进行查阅参考； 3、负责参与公司重点机械设备的检测和使用管理； 4、负责参与公司组织的重要设备抢修行动，排除设备故障； 任职要求： 1、专科以上学历，机械或机电类专业； 2、3年以上设备维修工作经验； 3、具备良好的沟通能力，吃苦耐劳，主动积极，具备团队合作精神；

岗位职责：1、立锯，卧锯，高速圆盘锯、铣磨设备日常养护。2、以上设备故障判断，维修。3、协助厂家完成上述设备调试，维保。岗位要求：1、熟悉锯床、铣磨设备电气原理，基本机械构造。2、有从事过上述设备维保经验。3、能独立完成上述设备维修，保养。

岗位职责: 1、有驾照从优； 2、三年以上数控设备装配工作经验，有两年以上CNC数控加工设备维修及保养经验。 3、对法兰克、三菱系统的CNC设备工作性能较熟悉，能独立分析排除常见故障。 4、性格温和，工作态度良好，有团队协作精神，能吃苦。 公司包食宿，2人一间宿舍有空调热水。 必须条件有驾照，学徒肯学也可以培养。

岗位职责： 1、编制各类焊接工艺文件，并对其准确性、可行性负责； 2、负责设计各类焊接工装、夹具，编制新产品的工艺路线； 3、进行焊接工艺、工装、夹具验证和设备维护保养操作规程的编制工作； 4、负责生产车间焊接工艺、工装、夹具的改进工作； 5、负责实施焊接工艺纪律、检查、考核工作； 6、焊接机器人工作站的编程、调整； 任职要求： 1、有一定的技能要求，但可以是学徒工 2、要长期稳定做，短期的不予考虑 3、具有较强的语言表达能力、沟通能力、人际交往能力和团队协作能力；