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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 宁波
- 合同管理员
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推荐招聘信息
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5.5-7K
不限
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不限
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丽水-莲都区
立即应聘
一、工作内容: 负责公司的日常办公事务,包括接待来访者、安排会议、处理来电及来电咨询、负责公司文件的收发、协调各部门之间的工作等。 二、主要职责: 1、 负责公司日常办公事务,包括接待来访者、安排会议、处理来电及来电咨询; 2、 负责公司文件的收发、协调各部门之间的工作; 3、确保公司内部制度、流程的实施; 4、 撰写并执行公司的文件等; 5、 维护公司的形象及声誉,处理公司的突发事件; 6、完成其他由公司领导交办的任务。 三、职位要求: 1、大专以上学历,行政管理、企事业单位行政管理等相关专业; 2、熟悉办公软件操作,具备良好的数据分析能力; 3、 良好的沟通能力和组织协调能力,具备较强的责任心; 4、 具备良好的服务意识,能够以公司为中心,服务公司内部员工。 -
4.5-5.5K
高中
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2年
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台州-椒江区
立即应聘
有事业心、责任心、上进心,善于沟通,有原则性,有执行力,公司实行三不要原则“认为自己是打工者不要、混日子者不要、心态不正者不要”,愿和公司同甘共苦、同心同德,想把工作当成自己人生事业来做者欢迎加盟。非诚勿扰! 协助人事行政部经理开展工作。 -
8-10K
大专
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3年
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台州-路桥区
立即应聘
岗位职责: 1、熟悉并可独立完成人事行政相关工作,包括:考勤、员工档案、劳动合同等事务; 2、根据各部门招聘计划进行人员招聘,完成招聘任务,办理新员工各项入职手续及相关培训; 3、独立完成日常行政事务工作,统计行政费用的使用情况; 4、协助筹备、组织公司会议和活动; 5、日常6S工作推动与点检; 6、拟定公司日常工作中的行政人事通知及常规制度。 任职要求: 1、***28-42岁,大专或以上学历,文秘、人力资源、行政管理等相关专业,三年相关工作经验,熟练使用Office等办公软件与办公设备; 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、良好的文字功底与抗压能力; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 -
4-5K
中专
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3年
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江门-新会区
立即应聘
1.熟练使用Office办公软件和PPT制作;熟悉工厂招聘、培训、考勤、人事和后勤管理; 2.修订行政管理规章制度,参与公司经营事务的执行工作;协助员工培训、人事档案管理工作,编制报表和分析报告; 协助上级制定行政、总务及后勤管理工作的发展; 3.工作态度积极,执行力强、责任心强,良好的人际关系处理能力、书面语言表达能力和沟通能力。 4.年龄要求20~35岁。 -
4-5K
大专
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1.考勤管理:根据考勤管理制度执行和监督员工考勤情况,确保公司员工的出勤准确无误,钉钉系统维护及时处理异常考勤情况,并制作全员考勤汇总表。 2.前台工作接待工作 3.饭堂和宿舍管理 4.公司、车间、宿舍、饭堂日常维修和清洁监督及垃圾废品处理 5.核算申请公司各项行政和后勤费用 6.对接工业办配合完成所需文件和资料 7.配合验厂文件和资料的更新 8.领导安排的其他事宜 任职要求: 1.大专以上学历,行政管理或人力资源专业优先。 2.1年以上行政人事相关工作经验,熟悉工贸一体公司运作模式者优先。 3.具备良好的沟通协调能力、组织能力和解决问题的能力。 4.熟练使用Office办公软件和钉钉等管理系统。 5.工作细心、责任心强,能够承担一定的工作压力。 6.对行政人事工作有热情,愿意不断学习和进步。 -
行政专员
急聘
5.5-6.5K
高中
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
职位描述; 1、高中及以上学历;20-38岁 2、3年以上大中型制造业行政工作经验,熟悉行政工作流程; 3、具有良好的组织协调能力和沟通能力,较强的数据分析、解决问题能力; 4、具备良好的沟通能力,条理清晰,责任心强、抗压性强、有较强的服务意识。 5、熟练使用word、excel、PPT等办公软件; 岗位职责: 1、负责落实日常行政事务、固定资产管理、后勤保障工作; 2、负责客户来访后勤保障工作,包括:会议室安排、订餐等; 3、负责出差人员统计; 4、负责快递等协议单位的费用结算; 5、管辖区域办公设备和办公环境的管理及维护; 6、负责办公用品,劳保用品的统计申请,工衣保管及发放,合理控制办公成本; 7、负责公司车辆派车、园区停车证办理及维护,日常行政部的数据报表汇总,统计分析 8、领导临时交办的其它任务。 -
5-8K
大专
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3年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
职责: 1.车间、宿舍6S管理。 2.园区清洁、卫生管理及维护; 3.宿舍日常管理及食堂卫生监督和管理: 4.客户社会责任要求跟进及应急处理; 5.公司固定资产和低值易耗资产的管理; 6.完成领导交办的其它工作。 要求: 1.有2年以上行政专员工作经验,或者有电子制造行业经验优先; 2.行政管理专业优先;要求为人正直,善于沟通,有团体和服务意识; 3.有较强的组织能力;责任心强3、懂得使用电脑和基本的办公软件 -
5-7K
本科
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2年
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东莞-大朗镇
立即应聘
工作内容: 负责公司的日常行政事务,包括宿舍、食堂、保安、车辆、安全生产等事务工作。 主要职责: - 负责公司的日常行政事务,包括宿舍、食堂、保安、车辆、安全生产等事务工作。 - 负责公司文具采购,并对采购结果进行跟进; - 负责公司办公室日常维护和管理; - 协助部门负责人处理行政事务,并确保部门工作的顺利进行; - 与其他部门保持良好的沟通和合作,以提高公司的整体效率。 职位要求: - 具有3年以上的行政专员工作经验,具备良好的办公软件操作能力; - 具备良好的沟通和组织能力,具备良好的抗压能力; - 熟练掌握Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint),且有良好的文档编辑习惯; - 具备良好的保密意识,对公司的机密信息负有保密责任; - 良好的沟通和合作能力,具备良好的团队协作精神。 -
5-6K
中专
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1年
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惠州-博罗县
立即应聘
1)年龄22-40岁,高中或以上学历,1年以上人事行政相关工作经验; 2)熟练操作office办公软件,会操作考勤系统、OA系统者更佳; 3)性格开朗,较好的沟通表达能力; 4)勤学上进,责任心强。 -
5-6K
高中
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1年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、负责公司员工考勤管理、员工入职、宿舍安排,合同签订、续签、转正。 2、为员工办理入离职事项.并归档; 3、负责管理公司办公用品采购和领用登记工作; 4、负责管理员工考勤、及时更新员工通讯录; 5、负责保洁人员、快递、车辆、司机管理及后勤保障工作;
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