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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 顺德
- 厂长/副厂长
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推荐招聘信息
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钣金生产厂长
急聘
15-25K
不限
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10年以上
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1.负责厂区生产管理,生产计划制定,生产任务下达、组织和过程把控等; 2.负责厂区质量管理工作,从产品研发、生产制造到售后服务,建立并不断完善全过程的质量管理体系; 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等; 4.上级领导交办的其他事项; 5、懂钣金各生产工艺,生产管理有独到见解! 任职要求: 1.35岁--50以下,大专以上学历,机械相关专业; 2.5年以上机械设备行业车间管理经验; 3.熟悉企业知识产权办理及财政资金申报; 4.较强的计划、协调能力以及团队合作能力; -
10-20K
大专
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1.负责厂区生产管理,生产计划制定,生产任务下达、组织和过程把控等; 2.负责厂区质量管理工作,从产品研发、生产制造到售后服务,建立并不断完善全过程的质量管理体系; 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等; 4.上级领导交办的其他事项; -
15-18K·13薪
大专
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5年
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中山-阜沙镇
立即应聘
【诚聘:生产厂长,1名,薪资15-18K左右,具体面议,坐标中山】 任职条件: 1、大专学历,年龄37-46左右,具有担任生产厂长或生产总监经历。有计划,生产,品质,仓库管理经验更佳。 2、从事五金冲压和装配的,对五金比较熟。如:汽车配件五金冲压,电器五金冲压,电子行业五金冲压等均可,有中大型企业经历更好。 3、之前在大厂工作过至少1000人以上的企业担任经理或主管,后面在中小型企业担任生产厂长或生产总监经历比较好。 4、有家具五金行业经验(熟悉铰链、滑轨)更佳。 5、汇报对象:生产总监,下属人数:200-300人,下面有生产主管。 -
8-12K
中专
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4年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责厂区生产管理,生产计划制定,生产任务下达、组织和过程把控等; 2.负责厂区质量管理工作,从产品研发、生产制造到售后服务,建立并不断完善全过程的质量管理体系; 3.负责厂区人员管理。人员培养、晋升、绩效考核、培训等; 4.上级领导交办的其他事项; 任职要求: 1.大专以上学历; 2.5年以上生产管理经验; -
10-15K
本科
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8年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1.30~40岁,全日制本科,五年以上汽车类注塑件的管理工作经验; 2. 熟悉注塑车间的运作及管理模式,有大机台(3000T注塑机)、大产品(保险杠、车门板)的现场管理经验,策动谋划能力强,有注塑车间现代化管理的意识和思路; 3. 前期工作:共同完成车间设备设施的布局和规范完善、理顺生产加工的工艺流程、车间人间人员的构建。 (关键:全日制本科,熟悉注塑、涂装、二次加工全流程,汽车部品从业经验,新工厂建设经验) -
10-15K
高中
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
工作内容: 负责公司的日常管理和经营决策,确保公司的顺利运营。带领团队完成公司的战略规划和目标,协调各部门之间的关系,确保公司高效运作。 主要职责: - 制定并执行公司的战略计划,确保公司能够在行业中保持竞争优势。 - 管理和指导公司各部门的工作,确保所有任务都按时完成并达到预期效果。 - 制定公司的人事政策,确保公司拥有合适的人才,确保公司具备足够的成本来吸引和留住这些人才。 - 管理和监督公司的财务状况,确保公司的财务状况保持稳健。 - 确保公司的产品和服务符合行业标准和客户需求,公司的业务保持高品质。 - 制定和执行公司的安全政策,确保公司员工和产品的安全。 - 制定公司的发展方向和规划,协调各部门之间的关系,确保公司高效运作。 - 确保公司的沟通渠道畅通,包括员工和外部合作伙伴。 职位要求: - 3年以上工作经验,有管理公司的经验。 - 具有丰富的行业经验和人脉关系,了解公司经营的各种挑战和机遇。 - 具备战略规划和执行能力,擅长管理和协调各种部门之间的关系。 - 具备人事管理和财务管理能力,能够监督和控制公司的开支和收入。 - 具备良好的沟通技巧和人际关系,能够在员工和外部合作伙伴之间保持良好的沟通和合作。 - 具备适应能力和创新能力,能够处理公司发展中的各种挑战和问题。 -
12-20K
大专
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10年
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肇庆-四会市
立即应聘
一、任职要求: 1、年龄及性别要求:35-48岁,***; 2、大专以上学历,行政管理、工商管理、生产制造等相关专业; 3、生产制造类企业10年以上同岗位工作经验; 4、擅长现场的6S管理、生产计划执行、人员管理、品质管理、设备管理、安全管理,具备丰富的实操经验; 5、能统筹安排部门整体事宜,能独立负责生产异常的协调与处理、生产成本的控制,建立部门管理程序和标准; 6、能有效的落实部门各岗位的培训、绩效考核工作,提升下属的素质与工作能力,文字功底强,可以胜任各类规章制度制订与优化; 7、具备良好的表达沟通能力、应急管理能力,办公软件熟练,具备无纺布、透气膜行业工作的经验优先考虑。 二、岗位职责: 1、 对接集团战略,进行经营目标分解,负责制定公司生产运营战略制定及实施,推动企业战略经营目标的实现; 2、 负责公司整个供应链的统筹,负责计划、生产、仓库、采购、品质、工程部等管理,完成生产管理的计划、组织、实施、评估等管理工作,有效实现精益化生产,定期(月度、季度、半年度)开展经营数据跟踪、经营过程监控与分析; 3、 协调各部门之间的关系,保证信息流通畅通;合理配置各部门资源,合理化利用资源,做好成本管控; 4、 主持日常生产运营,组织落实、监督调控生产过程各项指标,提高生产效率; 5、 主持生产经营会议,推动公司的生产运作,推行公司的战略方针和经营理念; 6、 领导生产管理团队建设,提高质量意识,完善内部管理机制。 -
10-15W/年
高中
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5年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责:(薪资面议) 1、负责制订生产计划,合理分配工作,提高生产效率 2、负责生产计划的落实监督,及时处理生产过程中的各类问题 3、负责安全生产、安全生产教育培训,严格执行安全生产管理制度,确保人员,设备安全生产进行 4、负责生产数据的总结、分析、及时解决生产中出现的各类问题 5、完善设备管理,提高设备完好率与稼动率 6、负责生产部门与其他部门之间的关系与沟通 任职要求: 1、大专(含)以上学历,年龄35-50岁,有丰富的同行经验可放宽条件 2、精通铝型材挤压生产工艺及流程,三年以上生产管理经验 3、为人正直,责任心强,较强的沟通能力及应变、解决问题能力 -
20-30K
大专
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8年
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广州-增城区
立即应聘
职责描述: 1、根据公司年度、月度订单计划,与生产寄营销部落实具体生产规划,提前做好产能规划 2、产前样和车缝品质:落实产前样洗前洗后品质,形成相关产前报告。工厂收到面辅料唛架三天内完成产前样,交大货跟单24小时完成洗水后整,并给品质反馈给营销部,必须落实产前样的所有问题点,确保大货品质符合品质标准。 3、保障品质及货期,提前做好安排及规划 4、负责生产现场的突发问题解决处理 5、负责对接安排QC查货,保障一次查货通过率,避免批量返工 6、负责部门人员培训及储备人才培养。 要求: 1、年龄35-45之间,八年以上服装企业现场管理工作经验,3年以上生产计划经验 2、精通牛仔服装成本构成,对于行业成本动态有一定认识,成本意识强 3、熟悉精通服装制造流程,合理安排和提早计划,配合大货生产,风险评估大货生产的可行性,控制和规避生产风险 4、熟悉牛仔生产流程及洗水工艺要求和品质要求。熟悉面辅料及成衣的各道工序及品质把控流程及检验标准。 5、熟悉了解IE以及现代智能化管理,智能化工厂的管理。
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