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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 泉州
- 文体教育/培训类
推荐招聘信息
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6-7.5K
本科
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
1、本科及以上学历，数学专业，有高中数学教学经验者优先考虑； 2、基本功扎实，教学方法灵活，善于与学生进行沟通； 3、能够做到因材施教。 -
招生顾问
急聘
6-12K·13薪
不限
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
职校招生课程顾问 因公司业务发展，急聘招生专员，课程顾问，6000-12000看能力定，上不封顶， 年龄45岁以下，交流沟通能力较好，会抖音，新手有人带，月休4天，有法定节假日，一天上班8小时. 月休四天，可自行安排，包吃包住。 有经验熟手优先。 岗位要求；有团队意识，有责任心，好学上进。 -
兼职销售
急聘
4-7.5K
高中
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1年
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东莞-寮步镇
立即应聘
【工作岗位】： 岗位1、通过网络（微信/Q Q )、电话等方式与学生、家长进行沟通，介绍学校的情况，预约到校参观报名。 岗位2、接待到访学校的学生、家长，介绍、参观校园并促成报名。 【工作地点】：1、广州天河区珠吉，2、东莞寮步石大路松湖智谷旁。 【工作时间】：2024年4-8月 【要求】： 1、有教育咨询相关工作或兼职经验优先，没经验也可以 2、性格开朗活泼，能与学生家长互动 3、年龄18-30岁优先 【待遇】： 1、提供免费住宿 2、底薪+提成+奖金 3、不定时下午茶、聚餐、团建等 【备注】： 1、生源数据由学校提供，无需自己找 2、生源数据都是实时咨询的，报名率高 3、工作岗位多个，可凭自己擅长的选铎 4、工作氛围经松，无过多要求 -
8-12K
本科
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、完善培训体系，制定、完善培训相关制度、流程和规范；; 2、负责相应领域的内外部资源有效管理和协调使用； 3、负责对培训效果进行评估，跟踪培训效果及学员行为的转化； 4、负责新入职员工的岗前培训,在岗培训，中高层培训及户外拓展。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学专业优先； 2、3年以上培训操盘工作经验，有培训学院、企业文化建设及推广经验； 3、熟练掌握培训需求调研及其分析方法、培训效果评估方法； 4、有人力资源管理师等级证书、擅长PPT、PS等优先考虑； 5、思维缜密、逻辑分析能力及综合能力强，具备良好的沟通协调能力、资源整合能力、计划执行能力，文字功底佳。 -
4-8K
不限
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不限
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乐山-市中区
立即应聘
招生老师 薪资结构以及福利待遇： 底薪+提成+团队福利+话费补贴+五险＋全勤，综合月薪4400-10000， 无底薪，纯拿提成（提成面谈） 月休四天，包吃 要求：有较强的责任心、良好的沟通能力 思路清晰，考虑问题周到 服从管理，有较好的团队配合精神 具有良好的心理素质，抗压能力强 有无工作经验均可 -
8-12K
大专
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5年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1、主导公司培训工作，收集审核各部门年度培训需求计划并制定公司年度培训计划； 2、定期跟进每周或双周大课培训，跨部门沟通确认讲师及课件并进行现场跟进； 3、根据公司需求自主开发培训课程，编制考核试卷及评分； 4、制定接班人计划，并做好接班人培训工作； 5、统筹管理企业内外部宣传工作； 6、负责企业内刊的策划、企业内刊的制作； 7、组织企业内部文化活动等； 8、建立完善技能库，组织统筹多技能员工（星级员工）培训； 9、完成领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、大专以上学历，人力资源、行政管理、新闻或相关专业； 2、具有深厚的文字功底，较强的组织协调、语言表达及沟通能力； 3、3年以上培训工作经验，有人才梯队建设、绩效实操经验更佳。 -
6-12K
中专
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1年
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东莞-南城区
立即应聘
【无责底薪5000】【购买5险1金】 【报车费补食宿】【带薪培训无忧】 【开眼界强素质】【追梦年薪百万】 【要求】 1.年龄20-40岁，155厘米以上； 2.中专及以上学历； 3.性格外向，善于交谈； 4.有自驱力，能适应出差； 【薪酬福利】 1.无责底薪5000+提成+奖金，每月15号发薪；购买5险1金。 2.带薪培训，培训期间免费住宿。另外补贴50元一天的培训津贴。 3.出差期间住宿补贴170元/天，伙食补贴50元/天。 4.每周休1天，假期可囤积，每半个月可回家1次，公司报销交通费用。 5.工作地点在广州、东莞、深圳、惠州、佛山、中山、珠海等城市。 【工作内容】 1.售前：根据公司分配的客户资源，到客户的店面进行诊断，针对性推荐课程和产品 2.售中：客户到了培训现场，服务好客户，解答培训过程中的问题，再推荐其他针对性的课程 3.售后：到客户的店面看看客户在课堂上学习东西的实际转化效果，然后帮他们纠错复盘，做好客户服务。 【晋升渠道】： 销售精英-初级讲师-资深讲师-精英部门负责人-区总-事业合伙人-集团分红股东。 -
5-10K
不限
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
招聘有经验的舞蹈老师： 1、能自己编舞，指导能力强 2、教导零基础的学员基本功，演示并示范舞蹈动作和技巧 3、对舞蹈有自己的理解 4、设置课程计划和教学大纲 5、监督学员的学习进度和技术发展 薪资视个人工作经验与能力面议，可全职可兼职 -
6-7.5K
本科
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
1.全日制本科及以上学历，电子商务或相关专业，有电商企业实践经验者优先； 2.具备本学科扎实的理论基础，能担任《商务数据分析》《电商运营》《新媒体运营》《短视频运营》等主要专业课程； 3.普通话标准，有亲和力，沟通表达能力强； 4.热爱教育教学工作，具有良好的教师职业操守； 5.擅长与学生进行交流互动和学习。
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